Hiện nay, tỉnh Bình Phước có khoảng 4.000 doanh nghiệp đang hoạt động, số lao động đang làm việc khoảng 130.00 lao động; trong đó, doanh nghiệp trong các khu công nghiệp là 174 doanh nghiệp, lao động trong các khu công nghiệp là 71.750 lao động Việt Nam và 1.120 lao động nước ngoài. Lĩnh vực sản xuất chủ yếu là sản xuất cao su, điều, dệt may, dày da, linh kiện điện tử…

Nhìn chung các doanh nghiệp đều có chính sách tốt đối với người lao động, tạo động lực để cho người lao động yên tâm làm việc ổn định tại doanh nghiệp. Các doanh nghiệp trong tỉnh đã xây dựng mức lương trả cho người lao động cao hơn mức lương tối thiểu do Chính phủ quy định; việc nâng bậc lương hàng năm cho người lao động được thực hiện theo Quy chế nâng bậc lương, hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã được ký kết của từng doanh nghiệp.

Trước tết Nguyên đán Quỹ Mão 2023, các doanh nghiệp ở Bình Phước đều đã xây dựng kế hoạch thưởng Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán cũng như các chế độ đối với người lao động và thông báo cho người lao động được biết, qua đó giúp người lao động yên tâm sản xuất, tạo sự phấn khởi cho người lao động khi tết đến xuân về.

Trao quà Tết cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn tại Bình Phước

Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương bình và Xã hội Bình Phước, thống kê từ 160 doanh nghiệp gửi báo cáo nhanh tình hình lao động, tiền lương, tiền thưởng, nợ lương với 72.677 lao động, hầu hết các doanh nghiệp trả lương cho người lao động bằng hoặc cao hơn mức lương tối thiểu vùng theo quy định tại Nghị định số 38/2022/NĐ-CP ngày 12/6/2022 của Chính phủ quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động; việc nâng lương, phụ cấp và các chế độ khác cho người lao động được thực hiện theo Quy chế nâng bậc lương, hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã được ký kết của từng doanh nghiệp.

Theo đó, đối với công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, mức lương bình quân cao nhất là 16.666.000 đồng (Viễn thông Bình Phước), mức lương bình quân thấp nhất là 5.56800.000 đồng (Công ty TNHH MTV dịch vụ Thủy Lợi Bình Phước), mức lương bình quân là 9.741.000 đồng/tháng. Mức lương thực trả cao nhất là 64.500.000 đồng/ tháng (Công ty TNHH MTV cao su Phú Riềng), mức lương thực trả thấp nhất là 4.500.000 đồng/tháng (Công ty TNHH MTV cao su Lộc Ninh).

Đối với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước, mức lương bình quân cao nhất là 11.000.000 đồng (Công ty Cổ phần Thuỷ điện Cần Đơn), mức lương bình quân thấp nhất là 6.983.000 đồng (Công ty Cổ phần Cao su Sông Bé), mức lương bình quân là 9.221.000 đồng/tháng. Mức lương thực trả cao nhất là 39.600.000 đồng/tháng và mức lương thực trả thấp nhất là 5.100.000 đồng/tháng (đều thuộc Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam - Chi nhánh Bình Phước).

Đối với doanh nghiệp dân doanh, mức lương bình quân cao nhất là 20.442.000 đồng (Công ty Cổ phần đầu tư bất động sản Thành Phương), mức lương bình quân thấp nhất là 4.900.000 đồng (Công ty TNHH Văn hóa Hùng Vương), mức lương bình quân là 9.375.000 đồng/tháng. Mức lương thực trả cao nhất là 118.500.000 đồng/tháng (Công ty Cổ phần Bệnh viện Hoàn Mỹ Bình Phước), mức lương thực trả thấp nhất là 4.194.000 đồng/tháng (Công ty Cổ phần xăng dầu Petrolimex Bình Phước).

Trong doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI), mức lương bình quân cao nhất là 9.551.000 đồng (Công ty TNHH New Apparel Far Eastern Việt Nam), mức lương bình quân thấp nhất là 5.238.000 đồng (Chi nhánh Công ty Cổ phần hữu hạn Vedan Việt Nam), mức lương bình quân là 8.106.000 đồng/tháng. Mức lương thực trả cao nhất là 75.000.000 đồng/tháng (Công ty Cổ phần Gỗ MDF VRG Dongwha), mức lương thực trả thấp nhất là 4.000.000 đồng/tháng (Công ty TNHH Quảng Hưng).

Về thưởng Tết Dương lịch 2023, trong 160 doanh nghiệp có gửi báo cáo, chỉ có 6/160 doanh nghiệp chưa có kế hoạch thưởng và có tới 154/160 doanh nghiệp có Kế hoạch thưởng Tết Dương lịch. Cụ thể, trong Công ty TNHH MTV do Nhà nước làm chủ sở hữu, tiền thưởng cao nhất là 12.000.000 đồng (Viễn thông Bình Phước), thấp nhất là 200.000 đồng áp dụng đối với người lao động mới làm việc (Công ty TNHH MTV Cao su Bình Phước). Trong doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng cao nhất là 3.000.000 đồng (Công ty Cổ phần thuỷ điện Cần Đơn), thấp nhất là 250.000 đồng (Công ty Cổ phần cao su Sông Bé). Đối với doanh nghiệp dân doanh, mức thưởng cao nhất là 2.000.000 đồng (Công ty Cổ phần đầu tư bất động sản Thành Phương), tiền thưởng thấp nhất là 100.000 đồng (Công ty Cổ phần Bệnh viện Hoàn Mỹ Bình Phước). Riêng doanh nghiệp FDI, mức thưởng cao nhất 1.000.000 đồng (Công ty TNHH Long sơn Inter foods), thấp nhất 100.000 đồng (Công ty TNHH Quảng Hưng).

Thưởng Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 đối với doanh nghiệp FDI, mức thưởng bình quân cao nhất là 9.800.000 đồng, mức thưởng bình quân thấp nhất là 350.000 đồng (Công ty TNHH Quảng Hưng), mức thưởng bình quân là 8.829.000 đồng. Mức thưởng cao nhất là 75.000.000 đồng (Công ty Cổ phần gỗ MDF VRG DongWha), mức thưởng thấp nhất là 200.000 đồng (Công ty TNHH Quảng Hưng).

Thưởng Tết Nguyên đán của Công ty TNHH MTV do Nhà nước làm chủ sở hữu, mức thưởng bình quân cao nhất là 29.850.000 đồng (Viễn thông Bình Phước), mức thưởng bình quân thấp nhất là 4.000.000 đồng (Công ty TNHH MTV dịch vụ Thủy Lợi Bình Phước), mức thưởng bình quân là 12.503.000 đồng. Mức thưởng cao nhất là 74.780.000 đồng (Viễn thông Bình Phước), mức thưởng thấp nhất là 1.000.000 đồng (Công ty TNHH MTV Cao su Lộc Ninh).

Đối với doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng bình quân cao nhất là 6.000.000 đồng (Công ty Công ty Cổ phần cao su Đồng Phú), mức thưởng bình quân thấp nhất là 4.509.000 đồng (Công ty Cổ phần cao su Sông Bé), mức thưởng bình quân là 5.170.000 đồng. Mức thưởng cao nhất là 12.000.000 đồng và mức thưởng thấp nhất là 1.200.000 đồng (đều thuộc Công ty Cổ phần cao su Đồng Phú).

Đối với doanh nghiệp dân doanh, mức thưởng bình quân cao nhất là 20.000.000 đồng (Công ty Cổ phần đầu tư bất động sản Thành Phương), mức thưởng bình quân thấp nhất là 1.200.000 đồng (Công ty TNHH Văn hóa Hùng Vương), mức thưởng bình quân là 7.734.000 đồng. Mức thưởng cao nhất là 113.600.000 đồng (Công ty Cổ phần Bệnh viện Hoàn Mỹ Bình Phước), mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng (Công ty Cổ phần xăng dầu Petrolimex Bình Phước).

Về tình hình lao động tại các doanh nghiệp sau Tết Nguyên đán Quỹ Mão 2023, theo báo cáo của Sở Lao động – Thương bình và Xã hội Bình Phước, hầu hết các doanh nghiệp đã hoạt động trở lại từ ngày 30/01/2023 (tức ngày 09/01 âm lịch), chỉ có một số ít doanh nghiệp vừa và nhỏ hoạt động trễ hơn…

Qua đánh giá, do các doanh nghiệp có chính sách đãi ngộ tốt với người lao động, nên sau Tết Nguyên đán Quỹ Mão, phần lớn người lao động đều quay trở lại làm việc theo đúng thời gian (ước đạt 90%). Số lao động còn lại do nhà ở xa chưa vào kịp hoặc xin nghỉ phép, nghỉ thai sản, nghỉ việc riêng và doanh nghiệp cho nghỉ do thiểu đơn hàng nên chưa quay trở lại làm việc. Trong đó, theo báo cáo Khu công nghiệp có 120 doanh nghiệp đã hoạt động trở lại, số người lao động đi làm lại đạt 93%, số còn lại do thiếu đơn hàng cho người lao động tạm nghỉ sẽ hoạt động trở lại vào đầu tháng 02/2023.