Trong đó, 173,9 nghìn người đang làm việc ở khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản, khu vực công nghiệp và xây dựng 154,2 nghìn người, khu vực dịch vụ 288,1 nghìn người. Thông qua việc mở rộng sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp trong ngành dệt may và thông qua Lễ hội Festival và hoạt động của sàn giao dịch việc làm nên trong năm 2017 tỉnh Thừa Thiên Huế đã giải quyết việc làm mới cho 16.458 lao động, tăng hơn 1.000 lao động so với cùng kỳ năm 2016 và đưa 702 lao động đi xuất khẩu lao động ở nước ngoài. Trong đó, doanh nghiệp tự tuyển 9.950 lao động, doanh nghiệp tuyển thông qua Trung tâm dịch vụ việc làm, Sàn giao dịch việc làm 2.725 lao động và tự tạo việc làm là 1.821 lao động.

Thực hiện nhiều chính sách hỗ trợ, ưu đãi hấp dẫn các nhà đầu tư phát triển nên trong năm 2017 chỉ số sử dụng lao động trong các doanh nghiệp của tỉnh tăng 7,37% so với cùng kỳ năm trước và tập trung vào một số ngành như Sản xuất may mặc tăng 18,21%, sản xuất hóa chất tăng 95,53%, sản xuất khoáng phi kim loại tăng 35,25%, sản xuất kim loại đúc sẵn tăng gấp 2,5 lần…

Theo ông Đinh Khắc Đính, Phó Chủ tịch UBND tỉnh cho biết thì công tác giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh trong những năm qua luôn ổn định. Sự phát triển của các doanh nghiệp may, các doanh nghiệp kinh doanh về du lịch, dịch vụ đã góp phần giải quyết việc làm mới cho nhiều lao động. Hiện tỉnh đang tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, thiết lập môi trường đầu tư, kinh doanh, khởi nghiệp thuận lợi để thu hút đầu tư; tập trung thực hiện có hiệu quả các chương trình, dự án, đề án, quy hoạch, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2018 đã được Tỉnh ủy, Hội đồng nhân dân tỉnh và Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành để thúc đẩy kinh tế - xã hội phát triển góp phần tạo thêm nhiều việc làm mới cho lao động.

Theo kế hoạch thực hiện Chương trình việc làm năm 2018, tỉnh Thừa Thiên Huế sẽ đẩy mạnh phát triển kinh tế, thu hút đầu tư; phát triển mạng lưới doanh nghiệp, doanh nhân và thực hiện tốt chính sách tín dụng việc làm; hỗ trợ người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng và đưa lao động đi làm việc ở các trung tâm kinh tế trong cả nước; Hỗ trợ phát triển thị trường lao động, đẩy mạnh công tác dự báo và thông tin thị trường lao động; Đổi mới công tác giáo dục nghề nghiệp gắn với giải quyết việc làm... nhằm đạt được mục tiêu giải quyết việc làm cho từ 16.000 - 16.500 lao động trên địa bàn.

Riêng 6 tháng đầu năm 2018, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho 9.435 lao động, đạt 58,96% kế hoạch (tăng hơn 1.000 lao động so với cùng kỳ năm 2017). Trong đó, có 1.773 lao động được tuyển qua các sàn giao dịch việc làm, 820 lao động có việc làm nhờ nguồn vốn vay giải quyết việc làm, 5.172 lao động có việc làm nhờ doanh nghiệp tuyển dụng mới.

Về xuất khẩu lao động, có 420 lao động đi làm việc ở nước ngoài (tăng hơn 200 lao động so với cùng kỳ năm 2017), chủ yếu tại các thị trường: Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc. Bên cạnh đó, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã phối hợp với các địa phương tổ chức nhiều hội nghị tư vấn xuất khẩu lao động trên địa bàn tỉnh, từ đó thay đổi nhận thức của xã hội đối với lợi ích của việc xuất khẩu lao động.