Trong 9 tháng, toàn tỉnh cho vay 318 dự án từ Quỹ quốc gia về việc làm, đã tạo việc làm, duy trì và mở rộng việc làm cho 437 người, doanh số cho vay đạt 32,073 tỷ đồng. Qua đó góp phần duy trì tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị mức 3,6%, tỷ lệ lao động qua đào tạo và truyền nghề đạt 70,4%, trong đó lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ đạt 28,1%.

Để đạt được kết quả trên, tỉnh Phú Thọ đã nghiêm túc thực hiện “mục tiêu kép” vừa quyết liệt phòng chống dịch bệnh Covid-19 hiệu quả, vừa phát triển kinh tế - xã hội; kịp thời triển khai các nhóm nhiệm vụ, giải pháp, chính sách thiết thực, cụ thể với quyết tâm cao, đồng thời tháo gỡ khó khăn cho sản xuất - kinh doanh, hỗ trợ người lao động mất, thiếu việc làm…

Số lao động có việc làm tăng thêm ở Phú Thọ đạt hơn 12.400 người

Trong đó, tỉnh chú trọng thực hiện giải pháp tăng cường kết nối thông tin thị trường lao động, triển khai thu thập, cập nhật thông tin cung - cầu lao động năm 2021 làm cơ sở cho việc hoạch định chính sách về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp. Kết quả, 9 tháng năm 2021, toàn tỉnh đã tư vấn cho 25.835 lượt người (đạt 86,1% kế hoạch năm), giới thiệu việc làm trong nước 558 người (đạt 79,7% kế hoạch); giới thiệu lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng 73 người (đạt 73% kế hoạch).

Bên cạnh đó, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tổ chức 13/18 phiên giao dịch việc làm, đạt 72,2% kế hoạch năm; thẩm định hồ sơ pháp lý 24 doanh nghiệp xuất khẩu lao động về tuyển chọn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Ngoài ra, Phú Thọ còn tổ chức 03 hội nghị tuyên truyền về chính sách giải quyết việc làm và xuất khẩu lao động năm 2021 cho gần 1.000 cán bộ giáo viên, học sinh tại Trường THPT Long Châu Sa và THPT Lâm Thao huyện Lâm Thao và trên 200 hội viên hội cựu chiến binh huyện Phù Ninh…

Mặc dù vẫn chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, song thị trường lao động và việc làm ở Phú Thọ đã có những chuyển biến tích cực. Thể hiện rõ qua việc nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã đầu tư mở rộng quy mô sản xuất, tăng xuất khẩu hàng hóa và đẩy mạnh tuyển dụng, tạo việc làm mới cho hàng nghìn người lao động, giúp người lao động ổn định đời sống.

Thống kê cho thấy, tính đến cuối tháng 9/2021, tỉnh Phú Thọ có 851.100 lao động đang làm việc trong nền kinh tế, trong đó số lao động làm việc trong các doanh nghiệp chiếm 151.318 lao động (số lao động làm việc trong doanh nghiệp Nhà nước là 5.501 lao động, trong doanh nghiệp ngoài nhà nước 78.216 lao động; trong doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài 67.601 lao động).

Đến nay, tình hình dịch bệnh Covid-19 trên địa bàn được kiểm soát, các hoạt động dần được nới lỏng giãn cách, hầu hết các doanh nghiệp đã khẩn trương thúc đẩy sản xuất kinh doanh, các dây chuyền bắt đầu đi vào vận hành ổn định.

Hiện một số doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng lao động lớn, khoảng trên 4.000 lao động; các doanh nghiệp trong lĩnh vực điện tử, may mặc nhu cầu tuyển dụng trung bình khoảng 50 - 80 lao động/doanh nghiệp; các doanh nghiệp mới đi vào hoạt động có nhu cầu tuyển dụng khoảng gần 300 lao động/doanh nghiệp. Đây là những tín hiệu rất đáng mừng trong bối cảnh nhiều lao động bị mất việc, giãn việc và ngừng việc doa tác động của dịch bệnh Covid-19.

Có thể thấy, nhờ việc triển khai những giải pháp đồng bộ và hiệu quả của các cấp, các ngành, địa phương và cộng đồng doanh nghiệp, công tác giải quyết việc làm cho người lao động ở Phú Thọ đã đạt những kết quả tích cực, nhất là trước những khó khăn chung của đại dịch Covid-19.