Từ đầu năm 2024 đến nay, Ngành Lao động – Thương binh và Xã hội đã triển khai đồng bộ các nhiệm vụ phát triển thị trường lao động tạo việc làm cho người lao động, tuyên truyền phổ biến pháp luật lao động, chính sách tiền  lương, cải thiện quan hệ lao động. Đã phối hợp tổ chức 19 Hội nghị tư vấn giới thiệu việc làm tại các xã, phường, thị trấn và tại Cơ sở Điều trị nghiện ma túy tỉnh  và 08 Ngày hội việc làm tại các huyện Mường La, Mộc Châu, Phù Yên, Mai Sơn, Yên Châu, Bắc Yên, Thành phố Sơn La, Trường Cao đẳng Sơn La với 21.506  lượt người lao động, học sinh, sinh viên tham gia. Đăng thông tin tuyển dụng của  doanh nghiệp lên Website và Fanpape Facebook cho 42 doanh nghiệp và 141 hồ  sơ tìm việc thu hút 33.078 lượt người truy cập Website và 32.767 lượt người tiếp  cận trang Facebook “Dịch vụ việc làm”. 

Các đơn vị, doanh nghiệp tham gia hoạt động tuyển chọn lao động trên  địa bàn tỉnh đi làm việc ở nước ngoài được triển khai tích cực, kết quả từ đầu năm  đến thời điểm báo cáo đã kết nối thành công cho 128 lao động đi làm việc có thời  hạn ở nước ngoài (trong đó: Nhật Bản 76 lao động, Đài Loan 52 lao động), đạt  64% chỉ tiêu kế hoạch giao. 

Công tác cho vay vốn giải quyết việc làm, vay vốn hỗ trợ sản xuất đã hỗ  trợ được cho người dân về nguồn lực, trình độ tay nghề tạo điều kiện cho người  dân tìm kiếm được việc làm, tự tổ chức sản xuất, nâng cao năng xuất lao động  và chất lượng sản phẩm, tăng thu nhập cho bản thân, gia đình và xã hội, góp  phần thức đẩy phát triển kinh tế của tỉnh. Phối hợp triển khai thực hiện các  nguồn vốn cho vay giải quyết việc làm. Tổng doanh số cho vay từ đầu năm đến  31/5/2024 là 110.966 triệu đồng với 1.675 dự án vay vốn tạo việc làm cho 1.675  lao động. Tổng số dư nợ tính đến 31/5/2024 là 907.082 triệu đồng với 16.004 hộ  còn dư nợ, bình quân dư nợ 56,7 triệu đồng/hộ. 

Ước 6 tháng đầu năm 2024 chuyển đổi nghề nghiệp và tạo việc làm, tăng  thêm thu nhập cho 10.554/20.000 lao động, đạt 52,7% so với chỉ tiêu kế hoạch. Tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị ước 6 tháng đầu năm 2024 là 3,701% (giảm  0,026 so với cùng kỳ năm 2023), ước đến cuối năm 2024 giảm còn khoảng 3,68%  đạt chỉ tiêu kế hoạch đề ra. 

Trong 6 tháng cuối năm, ngành Lao động – Thương binh và Xã hội sẽ tiếp tục thực hiện tốt công tác quản lý nhà nước về lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, an toàn vệ sinh lao động, cải thiện quan hệ lao động. Triển khai đa dạng các hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm, thông tin thị trường lao động và các giải pháp giải quyết việc làm cho người lao động. Hướng dẫn các huyện, thành phố rà soát số lao động cần giải quyết việc làm qua kết quả điều tra thông tin thị trường lao động để xây dựng kế hoạch giải quyết việc làm tại địa phương. Tổ chức các hội nghị tưu vấn giới thiệu việc làm tại các huyện trong tỉnh nhằm kết nối thông tin về lao động, việc làm giữa người lao động và các doanh nghiệp. Tiếp tục theo dõi chặt chẽ diễn biến thị trường lao động, nắm bắt kịp thời tình hình lao động, hỗ trợ doanh nghiệp khắc phục tình trạng thiếu lao động cục bộ, đáp ứng nhu cầu nhân lực phục vụ sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp... Phấn đấu hoàn thành mục tiêu giải quyết việc làm cho 20.000 lao động, trong đó đưa 200 người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng./.